Ofertas de empleo de director

Empresa tecnológica internacional líder en su sector y dedicada al diseño y comercialización de soluciones de vanguardia destinadas a la mejora de la salud y el rendimiento deportivo, precisa incorporar un/a Comercial, con el objetivo de contribuir al desarrollo del negocio identificando nuevas oportunidades en la región de Madrid.

Bajo la dependencia directa del Director Comercial sus principales funciones serán:
-Analizar el mercado. Definir y comprender su área de influencia comercial, sus perspectivas y competidores.
-Identificar contactos calificados a través de una constante prospección a quienes presentar su propuesta; así como establecer y agendar visitas comerciales.
-Adecuar el discurso comercial en relación con el marketing de productos y al cliente destino. Identificar necesidades y ofrecer soluciones realizando las demostraciones pertinentes.
-Negociar los montos de los contratos, de acuerdo con la política de precios vigente y asegurar la conversión del cliente potencial en cliente.
-Elaborar informes para mantener informado y actualizado al Director Comercial sobre el estado de los objetivos marcados y resultados obtenidos.
-Contribuir a las acciones de marketing impulsando acciones promocionales con la red de socios y clientes.

Se ofrece:
-Incorporación inmediata en una reconocida empresa en rápido crecimiento, con posibilidad de desarrollo profesional a nivel internacional.
-Atractivo paquete salarial compuesto de salario fijo y variable.
-Entorno internacional e incorporación a un equipo multidisciplinar y multicultural.
-Participación en ambiciosos proyectos del sector de la salud.

Se requiere:
-Residencia en Madrid.
-Disponibilidad para viajar
-Experiencia contrastada en el sector de las ventas a puerta fría.
-Capacidad de entender y comunicar terminología técnica y médica compleja.
-Pasión y dominio por la tecnología.

Nuestro perfil ideal es un/a profesional apasionado/a por las ventas y orientado/a a obtener la satisfacción de sus clientes; acostumbrado/a a forjar relaciones de confianza, con muy buenas habilidades comunicativas y totalmente orientado/a a la consecución de resultados. Buscamos una persona activa y proactiva, que sea un/a gran negociador/a, a la vez que ambicioso/a.

Empresa tecnológica internacional líder en su sector y dedicada al diseño y comercialización de soluciones de vanguardia destinadas a la mejora de la salud y el rendimiento deportivo, precisa incorporar un/a Comercial, con el objetivo de contribuir al desarrollo del negocio identificando nuevas oportunidades en la región de Andalucía.

Bajo la dependencia directa del Director Comercial sus principales funciones serán:
-Analizar el mercado. Definir y comprender su área de influencia comercial, sus perspectivas y competidores.
-Identificar contactos calificados a través de una constante prospección a quienes presentar su propuesta; así como establecer y agendar visitas comerciales.
-Adecuar el discurso comercial en relación con el marketing de productos y al cliente destino. Identificar necesidades y ofrecer soluciones realizando las demostraciones pertinentes.
-Negociar los montos de los contratos, de acuerdo con la política de precios vigente y asegurar la conversión del cliente potencial en cliente.
-Elaborar informes para mantener informado y actualizado al director comercial sobre el estado de los objetivos marcados y resultados obtenidos.
-Contribuir a las acciones de marketing impulsando acciones promocionales con la red de socios y clientes.

Se ofrece:
-Incorporación inmediata en una reconocida empresa en rápido crecimiento, con posibilidad de desarrollo profesional a nivel internacional.
-Atractivo paquete salarial compuesto de salario fijo y variable.
-Entorno internacional e incorporación a un equipo multidisciplinar y multicultural.
-Participación en ambiciosos proyectos del sector de la salud.

Se requiere:
-Residencia en Andalucía, preferiblemente Sevilla o Málaga.
- Disponibilidad para viajar.
-Experiencia contrastada en el sector de las ventas a puerta fría.
-Capacidad de entender y comunicar terminología técnica y médica compleja.
-Pasión y dominio por la tecnología.

Nuestro perfil ideal es un/a profesional apasionado/a por las ventas y orientado/a a obtener la satisfacción de sus clientes; acostumbrado/a a forjar relaciones de confianza, con muy buenas habilidades comunicativas y totalmente orientado/a a la consecución de resultados. Buscamos una persona activa y proactiva, que sea un/a gran negociador/a, a la vez que ambicioso/a.

Empresa de referencia en Cataluña especializada en publicidad exterior, especialmente en producto de gran formato, medianeras y mobiliario urbano precisa incorporar un Director ejecutivo para la compañía. La persona seleccionada se encargará del desarrollo de la línea de negocio reportando directamente al consejo de administración.

Sus principales funciones serán:
- Definición y desarrollo del Plan estratégico.
- Responsable de la cuenta de resultados del negocio.
- Coordinar los equipos técnicos.
-Gestión patrimonial y de mobiliario urbano.
- Proporcionar información precisa y actualizada del mercado, actividad de la competencia e identificación de nuevas oportunidades de negocio.
- Negociación con proveedores y clientes.

Se requiere:
- Liderazgo e integridad.
- Persona resolutiva.
- Orientación a resultados.
- Capacidad organizativa, de planificación y de negociación.
- Trabajo en equipo.
- Adaptabilidad.

Se ofrece:
- Puesto estable e indefinido.
- Incorporación a una empresa dinámica y en crecimiento.

Consolidada empresa fabricante de equipamiento del sector farmacéutico con fuerte implantación en el mercado Europeo, Sud América, Norte de África y Asia, con más de 35 años en el mercado, precisa incorporar a un/a Técnico/a de Confección con francés para las oficinas situadas en el Vallès Occidental.

En dependencia del Director de Unidad de Negocio sus principales funciones y responsabilidades serán:
- Elaborar demanda de cotización para departamento Comercial (patrones, fichas técnicas, normativas, precios, requerimientos específicos).
- Gestionar pedidos de muestras.
- Analizar incidencias menores.
- Dar soporte a producción para el desarrollo de nuevos modelos.

Se requiere:
- Conocimientos en diseño de prenda y confección.
- Capacidad de planificación, gestión del tiempo y trabajo en equipo.
- Orientación al cliente.
- Buenas habilidades comunicativas.
- Buen dominio en ofimática.
- Proactividad y atención en el trabajo al detalle.
- Disponer de vehículo propio para desplazamientos a la empresa.

Se ofrece:
- Trabajo estable con contrato indefinido.
- Incorporación a empresa líder en su sector.
- Interesante proyecto profesional.
- Formación continuada respecto a los productos y metodologías necesarias para llevar a cabo sus funciones.

Para una importante empresa del sector alimentación de la Ribera del Ebro se precisa incorporar director/a de calidad.

Funciones:
- Gestión del procedimiento de calidad, auditorias y procesos de certificación.
- Control de estándares de calidad establecidos.
- Mantener y promover la mejora continua de distintos proyectos.
- Creación de fichas técnicas de productos y trazabilidad.
- Comunicación con clientes y proveedores.
- Gestión de reclamaciones y no conformidades internas.
- Apoyo al departamento de producción.
-Control de la documentación y trazabilidad del producto.

Se Ofrece:
- Contrato indefinido.
- Jornada completa a turno partido.
- Salario negociable según valía.
-Horario: 8 a 13h y de 15h a 18h.

Se requiere:
- Conocimiento en normativa IFS.
- Experiencia en industria de impresión.
-Creatividad.
-Trabajo en equipo.
-Orientación al cliente.

Buscamos Director/a para Amàre Beach Hotel Ibiza ubicado en Ibiza. Tu labor consistirá en dirigir de manera eficiente el centro hotelero hacia la consecución de los objetivos financieros, satisfacción del cliente y mejora de la imagen corporativa, establecidos dentro de los estándares del centro, según las nuevas tendencias, normas y políticas existentes, así como los recursos aplicables y disponibles. Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España. Amàre Beach Hotel Ibiza te abrirá sus puertas en un enclave privilegiado, situado en primera linea de playa delante de la preciosa Cala de Bou, enfocado a brindar la mejor experiencia a sus huéspedes. Buscamos a alguien como tú, que quiera poner pasión en su trabajo del día a día, mientras te ayudamos a crecer y te ofrecemos una nueva experiencia formando parte de un gran equipo con grandes ventajas: ?? Política salarial competitiva. ?? Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales. ?? Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos. ?? Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas. ¿Cuáles son las principales funciones? * Elaborar y tomando como base las definiciones estratégicas de la Empresa, las propuestas de objetivos, índice objetivo de satisfacción de clientes y presupuestos anuales de gastos de personal, materias primas, recursos energéticos, mantenimiento del hotel, instalaciones, equipo operacional y otros, junto a los/as Jefes/as de Departamento, minimizando las desviaciones. * Supervisar los resultados de satisfacción del cliente, así como compartirlos con el resto de Jefes/as de Departamento, involucrándoles en el proceso de diseño de propuestas y de toma de decisiones para alcanzar dichos objetivos. * Supervisar los resultados económicos del hotel, así como sus desviaciones, elaborando propuestas de medidas correctoras que permitan alcanzar estos resultados. * Gestionar el CAPEX con la Propiedad. * Participar en el diseño de las políticas de precios, así como de los distintos servicios del hotel. * Aplicar descuentos o autorizar su aplicación teniendo en cuenta las regulaciones existentes en esta materia. * Contratar, gestionar y supervisar los contratos que desde el hotel se mantiene con terceros. * Dirigir y dar seguimiento al desarrollo en el centro de trabajo de las consultorías de alimentación, ambientación y otros intermediarios, así como prestarles colaboración en la operativa del día a día. * Analizar las auditorías llevadas a cabo por consultores externos e internos y gestionar sus resultados. * Participar en la recepción, bienvenida y atención a los huéspedes del hotel, especialmente en los casos de clientes y visitas VIP. * Atender y analizar personalmente las incidencias y quejas de huéspedes de mayor envergadura, sensibilidad o gravedad, presenciales y/o expuestas en redes sociales y en los diferentes portales de reservas online con el objetivo de minimizar las reclamaciones. * Llevar a cabo las visitas y las actuaciones de investigación necesarias con el objetivo de identificar nuevas oportunidades de negocio, así como de mantener el hotel a la vanguardia de las tendencias de alimentación y bebidas, ambientación, entre otros. * Liderar y coordinar los distintos proyectos de desarrollo tecnológico y de mejora de procesos de los distintos departamentos, junto con sus responsables. * Velar y supervisar el estado de las instalaciones del hotel, así como el cumplimiento de los estándares del manual de ambientación operacional. * Comunicar y supervisar la comunicación al personal de los objetivos departamentales establecidos, así como el seguimiento de los procesos críticos y puesta en escena mediante la realización de las mini reuniones diarias por parte de los Jefes/as de Departamento de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel. * Elaborar los reportes diarios de bitácora y llevar a cabo su distribución a la finalización del turno correspondiente. * Mantener una comunicación fluida con el Comité de empresa. * Colaborar con Recursos Humanos en los procesos de selección del personal, participando en cualquier nueva incorporación. * Participar en la Evaluación y colaborar en la formación y capacitación de los miembros del equipo de Dirección y del resto de departamentos del hotel de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como atender el proceso de incorporación/Onboarding. * Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización. * Realizar otras funciones que en ámbito de sus competencias le sean solicitadas por su responsable directo

PUESTO: ADMINISTRATIVO/A DE CONTRATACIONES DEPARTAMENTO: DESARROLLO DE NEGOCIO DEPENDENCIA: DIRECTOR DE DESARROLLO DE NEGOCIO SECTOR: CONSTRUCCIÓN DESTINO: SANTIAGO FUNCIONES: Detección de nuevas oportunidades de negocio: Sector Público y Privado. Lectura e interpretación de pliegos administrativos. Análisis de solvencia y requerimientos de los pliegos. Solicitud de avales provisionales en caso necesario. Preparación y tramitación de los documentos administrativos de las licitaciones, bajo la supervisión del Jefe de Departamento. Presentación de la documentación en la plataforma de contratación o sede electrónica correspondiente. Seguimiento y actualización de los estados de los expedientes licitados. Apoyo y soporte al personal técnico del Departamento en la elaboración de la oferta técnica. Seguimiento del expediente (comunicaciones, aclaraciones, solicitud de visitas a instalaciones, etc.) Coordinación para subsanaciones, alegaciones y recursos Coordinación y entrega de la documentación contractual en caso de ser adjudicatarios de contratos. Recopilación y actualización de clasificaciones, solvencias, habilitaciones y cualquier otro requisito en cumplimiento con los pliegos publicados y la LCSP.

Desde la línea de negocio especializada en RRHH, IMAN Temporing, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesPrecisamos incorporar de manera estable un/a Consultor/a de RRHH con habilidades comerciales para nuestra delegación ubicada en Solsona. En dependencia directa del/la Director/a de la oficina y trabajando en equipo con tus compañeros, tus principales responsabilidades serán la gestión de diferentes procesos de selección, comunicación con los clientes, funciones comerciales, atender las necesidades de los trabajadores y realizar la gestión administrativa del personal contratado, ofreciendo un servicio orientado a las personas. ¿Qué podemos ofrecerte?- Posición estable e incorporación directa por empresa, así como formación continuada.- Formar parte de una empresa con una sólida trayectoria y referente en su sector.- Horario laboral a jornada completa de 9h a 18h de lunes a viernes.- Retribución salarial a concretar.Si eres una persona proactiva, empática, que le gusta trabajar en equipo, tienes una alta capacidad de autonomía, y, sobre todo, tienes ganas de desarrollarte en el sector de los RRHH ¡nos gustaría conocerte! ¿Por qué IMAN Temporing? Ofrecemos a nuestros empleados la oportunidad de ser emprendedores – valorando y respetando sus ideas - como valor fundamental de nuestra cultura.

Para Grupo consolidado de Navarra Media, buscamos un/a responsable de Investigación y Desarrollo (I+D) en Industria Cárnica. Se encargará de liderar y dirigir todas las actividades relacionadas con la investigación, desarrollo e innovación dentro del ámbito de la producción de productos cárnicos.
Se trata de impulsar la mejora continua, la innovación y la optimización de los procesos productivos para garantizar la calidad, seguridad y competitividad de los productos cárnicos de la empresa.

Reportando al gerente de la empresa, sus principales funciones serán:
-Planificar, coordinar y ejecutar proyectos de investigación y desarrollo orientados a mejorar los productos cárnicos existentes
-Desarrollo de nuevos productos cárnicos y las fichas técnicas de relacionadas y procedimientos de proceso de producción.
-Gestión documental (realización de informes de los resultados obtenidos, fichas técnicas de los productos o procesos?).
-Analizar las tendencias del mercado y las necesidades del consumidor para identificar oportunidades de innovación en productos cárnicos.
-Colaborar con el equipo de producción para implementar nuevas tecnologías y procesos, fichas de recetas que mejoren la eficiencia y la calidad del producto.
-Gestionar el presupuesto asignado para actividades de investigación y desarrollo, asegurando un uso eficiente de los recursos.
-Garantizar el cumplimiento de las normativas y estándares de calidad, seguridad alimentaria y medioambiente en todas las etapas del proceso de desarrollo de productos.
-Evaluar y seleccionar proveedores de materias primas, ingredientes y equipos necesarios para el desarrollo de productos cárnicos.

Se requiere:
-Título universitario como un Máster en ciencia de los alimentos, ingeniería de alimentos, tecnología de alimentos u otra disciplina relacionada, diseño de productos.
-Experiencia previa (5 años mínimo)en puestos de investigación y desarrollo en la industria alimentaria, preferiblemente en el sector cárnico como director o responsable de Calidad en industria alimentaria, gestionando y liderando un equipo.
-Conocimiento profundo de los procesos de producción de alimentos y de las normativas de calidad y seguridad alimentaria, de los Sistemas de Seguridad Alimentaria IFS y/o BRC.
-Deseable experiencia en metodologías de mejora continua (Lean, Six Sigma) y experiencia en producción.
-Habilidades de liderazgo demostradas, con capacidad para motivar y dirigir equipos multidisciplinarios en situaciones de cambio.
-Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
-Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo transversal, con excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
-Imprescindible inglés B2, valorable otro idioma (francés)

Se ofrece:
-Contrato indefinido
-Incorporación en un grupo alimentario en pleno crecimiento
-Unirse a un equipo dinámico para contribuir a un proyecto ambicioso
-Remuneración en acorde con la experiencia y los aportes

Importante empresa especialista en el desarrollo integral de proyectos de Energías Renovables busca incorporar un comercial en su equipo.
El candidato/a seleccionado será responsable de desarrollar la cartera de clientes de la empresa a nivel nacional, deberá poseer excelentes habilidades interpersonales y de negociación. Reportando al Director General, la persona contratada, llevará a cabo las siguientes funciones:

- Estudio en materia energética de los hábitos de consumo eléctrico de los clientes, para así poder ofrecer una solución adaptada a las necesidades de cada uno.
- Ayudar con el diseño, implementación y seguimiento de la estrategia de ventas.
- Colaboración y/o coordinación en la elaboración de las ofertas comerciales y técnicas.
- Negociación y cierre de los contratos.
- Seguimiento comercial del proyecto una vez comenzada la ejecución.
- Prospección y captación de nuevas cuentas y mercados de negocio.
- Realización de visitas a clientes.
- Gestión y resolución de incidencias con la cartera de clientes.

Se ofrece:

- Posición estable a jornada completa.
- Incorporación inmediata.
- Proyecto consolidado en una empresa en constante crecimiento.
- Posibilidad de teletrabajo y horario flexible tras periodo de formación.
- Atractivo paquete salarial compuesto por fijo y variable.
- Remuneración acorde a la experiencia y valores aportados.

Se requiere:

- Persona organizada, honesta, estructurada y profesional en su trabajo diario, que sepa priorizar y planificar sus tareas y funciones.
- Profesional responsable, proactivo/a y con fuerte iniciativa.
- Excelente comunicación y trato interpersonal.
- Capacidad organizativa y altas dotes negociadoras.
- Perfil muy enfocado a resultados.

Per a històrica empresa industrial del Ripollès, amb presència internacional i reconegut prestigi, seleccionem a un/a Tècnic/a Comercial Post-Venda pel mercat nacional.

En dependència del/la Director/a Comercial, les seves principals tasques i responsabilitats seran les següents:
- Assessorament tècnic per telèfon a clients i particulars del mercat nacional.
- Atenció, captació i gestió de clients en l'àrea d'actuació.
- Accions de fidelització i venda creuada de productes en la cartera de clients existents.
- Elaboració i presentació d'ofertes comercials.
- Gestió i seguiment de projectes.
- Suport tècnic al Departament Comercial.

S'ofereix:
- Incorporació immediata en reconeguda empresa industrial, amb sòlida trajectòria en el sector.
- Estabilitat laboral, formació contínua i possibilitats de desenvolupament professional.
- Jornada completa, amb 2 dies de teletreball una vegada la persona estigui formada.
- Horari: De dilluns a dijous, de 8:30h a 17h amb 30 minuts per dinar. Divendres de 8h a 15h.
- Condicions salarials negociables, segons l'experiència, coneixements i valors aportats.

Es requereix:
- Persona honesta i amb clara orientació a l?assessorament tècnic consultiu.
- Formació tècnica o experiència professional relacionada amb producte tècnic del sector industrial, enginyeries, constructores o similars.
- Residència al Ripollès, Osona o comarques limítrofes o disponibilitat per al trasllat de la residència a la zona.

Per a important i històrica empresa industrial del sector metal·lúrgic d'Osona, seleccionem un/a Dissenyador/a de nou producte per incorporar a l'Oficina Tècnica (I+D). La principal missió del lloc de treball és dissenyar el nou producte que amb les especificacions a complir que es traslladen des de Direcció I+D.

En dependència del Director Tècnic, les principals tasques i funcions del lloc de treball seran:

- Disseny 3D de components i conjunts del nou producte.
- Planimetria de conjunt, subconjunt i components.
- Validació dels prototips fent la instal·lació real a fàbrica.

S'ofereix:
- Incorporació immediata, estabilitat laboral i projecció professional en empresa amb baix índex de rotació de personal i distingida per la qualitat i la innovació permanent de producte.
- Horari: De dilluns a dijous de 8:30h a 13h i de 13:30h a 17:00h. Divendres i mesos d'estiu intensius: de 8h a 15h.
- Condicions salarials competitives, negociables en funció de l'experiència, coneixements i valors aportats.

Es requereix:
- Professional amb experiència prèvia en Oficina de Tècnica d'empresa metal·lúrgica o del sector plàstic (molt valorable experiència i coneixements en mecanitzats).
- Coneixements d'AutoCAD 2D, Solid Edge, i hàbit en l'ús d'ERP's.
- Coneixements de processos productius CNC, injecció de plàstics, estampació de xapa en fred i decolletatge.
- Persona responsable, amb iniciativa, resolutiva, autònoma i amb capacitat de lideratge.
- Carnet de conduir i vehicle propi per al trasllat fins al lloc de treball, ubicat en polígon industrial als afores de la població.

Para importante Grupo empresarial , seleccionamos Responsable de Servicio Técnico del sector de Máquina Herramienta. Su labor consistirá en liderar y formar al equipo de asistencia técnica encargado de la reparación y el mantenimiento preventivo y correctivo de máquina herramienta, además de realizar ocasionalmente las reparaciones técnicamente más complejas en la zona del País Vasco.
Principales tareas y responsabilidades:
- Liderar y formar el equipo de asistencia técnica.
- La reparación de máquina herramienta de alta tecnología.
- Asegurar el correcto mantenimiento de todos los equipos e instalaciones, estableciendo planes de mantenimiento preventivo.
- Asesorar a los clientes acerca de propuestas de mejora.

Se requiere:
- Conocimientos avanzados en máquina herramienta.
- Capacidad de liderar y formar un equipo.
- Experiencia en trabajos similares de reparación y mantenimiento de máquina herramienta.
- Resolutivo, con espíritu de superación, organizado y con capacidad de trabajar en equipo.
- Profesional sólido y fiable.

Se valorará:
- Estudios relacionados con el sector de la máquina herramienta o industrial.

Se ofrece:
- Puesto estable con contrato indefinido.
- Jornada completa de lunes a viernes. Posibilidad de viernes tarde libres.
- Condiciones salariales muy atractivas en base a la experiencia del perfil.
- Vehículo de empresa y dietas.
- Pluses por productividad.

En Vincci Hoteles seleccionamos a un/a AYUDANTE DE MANTENIMIENTO para uno de nuestros hoteles ubicado en Barcelona. Apostamos por ofrecer un turismo de calidad, responsable y sostenible, en el que nuestros equipos se desarrollan en un ambiente de igualdad, compañerismo y dinamismo. Entendemos la gestión y la promoción del talento como acciones clave para propiciar el éxito en las estancias de nuestros clientes, transformándolas en experiencias únicas. Trabajamos diariamente para favorecer el desarrollo de nuestros equipos, fomentar su evolución en la cadena y generar nuevas oportunidades de empleo gracias a la expansión a nuevos destinos turísticos. ¿Nuestro reto? Continuar creciendo junto a ti, apostando por un aprendizaje mutuo que nos permita mejorar día a día nuestros estándares de calidad y procesos de trabajo, con la misma pasión de siempre. Si quieres aprender, desarrollarte y disfrutar en tu entorno laboral… ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! ¿Cuáles serán tus funciones? * Dar apoyo en el mantenimiento de las instalaciones para garantizar un correcto funcionamiento. Llevar a cabo las pruebas necesarias para un funcionamiento seguro y eficaz de las mismas. * Apoyo en el control de los consumos. * Informar del estado de las instalaciones al/a la Jefe/a de SSTT, al/a la 2º Jefe/a de SSTT o al/a la Director/a del Hotel. * Colaborar en la instalación y mantenimiento de los dispositivos específicos de producción de personas y bienes. * Cuidar y efectuar el mantenimiento de las instalaciones y bienes. * Seguir los indicadores de gestión y de calidad – ambientales del área de Mantenimiento. * Aplicar las normas de seguridad e higiene establecidas para el adecuado funcionamiento de las instalaciones y materiales del Hotel. * Colaborar en la resolución de problemas relativos al funcionamiento y conservación de los equipos e instalaciones. * Ejecutar las solicitudes de reparación que se soliciten por parte de los clientes, empleados o la Dirección. * Apoyar en todas las actividades realizadas por empresas externas. * Soporte técnico sobre el funcionamiento de las instalaciones * Registrar los datos sobre el desarrollo y los resultados del trabajo. * Ejecutar actividades afines al puesto que le indique su Jefe/a inmediato. * Solicitar materiales y repuestos en función de las necesidades y stocks mínimos al Jefe/a de SSTT. * Anotar y firmar las salidas de los repuestos. * Proponer mejoras a los procedimientos de Mantenimiento.

Job Description:Are you ready to immerse yourself in the vibrant and dynamic atmosphere of Ibiza? We are seeking an experienced Operations Manager to join our team and lead the charge in ensuring the seamless operation of our properties while delivering exceptional guest experiences. This is a unique opportunity to blend your passion for hospitality with your knack for property management, all against the backdrop of one of the world's most iconic destinations.Key Responsibilities:Property Management:Oversee the day-to-day maintenance and upkeep of all properties under our management.Coordinate with maintenance staff, vendors, and contractors to ensure timely resolution of any issues.Conduct regular property inspections to maintain quality standards and identify areas for improvement, reporting back periodically to C.E.OOperations Management:Manage the overall operations of our properties, including staffing, scheduling, and resource allocation.Develop and implement operational procedures to streamline processes and enhance efficiency.Monitor inventory levels and procurement of supplies to meet operational needs.Team Supervision:Lead and motivate a team of hospitality and maintenance staff, providing guidance and support as needed.Conduct performance evaluations and provide ongoing training to ensure team members are equipped to deliver exceptional service.Hospitality and Guest Relations:Foster a culture of hospitality excellence, ensuring that guests receive personalized and memorable experiences.Handle guest inquiries, feedback, and complaints in a prompt and professional manner, striving to exceed expectations at every touchpoint.Collaborate with the marketing team to develop and execute strategies for guest engagement and retention.Requirements: A presentable, personable, reliable, person with initiative. Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to interact confidently with guests and stakeholders at all levels- Fluent in english and good use of oral spanishExcellent written EnglishGood organisational skillsAn energetic, forward thinking and solution led approach A willingness to be both responsible for and accountable to others Hands on willingness to take on practical tasks Proven experience in property management and/or operations management, preferably in the hospitality industry.Strong leadership abilities with a track record of effectively managing teams and driving results.Detail-oriented mindset with a proactive approach to problem-solving.Perks:Competitive salary and benefits package.Opportunity to work in one of the most exciting and dynamic destinations in the world.Relocation assistance and accommodation provided.If you're ready to embark on an exhilarating journey in hospitality management and operations, apply now to join our team in Ibiza!

¿Quieres trabajar en una de las empresas referentes del sector del prefabricado de hormigón en España?¿Te gusta la gestión de equipos, tienes capacidad de planificación y dotes de liderazgo?Trabajarás como encargado/a para una de las secciones productivas (pretensado) más importantes de su procedo productivo. Te encargarás de liderar, coordinar y supervisar las actividades específicas y los equipos de la sección, dentro de la empresa.Tu principal objetivo será garantizar la eficiencia y productividad de tu sección, asegurándote de que se cumpla la producción planificada, siemprerespetando los estándares de calidad y velando por la seguridad y salud de los/las empleados/as.Tus funciones serán:- Organización de la producción de la sección para el cumplimiento de los objetivos fijados por el área de Planificación de la compañía.- Gestión y asignación de tareas a los equipos (M/T/N)- Responsabilizarse de la Calidad, Seguridad y 5S de la sección- Asegurar la correcta integración del nuevo personal y contribuir al desarrollo profesional del personal de su equipos.- Colaborar con el/la Director/a de Producción y con el área de Ingeniería de Procesos, para la mejora continua de procesos de trabajo y de los equipos.¡Anímate!

Desde la línea de negocio especializada en RRHH, IMAN Temporing, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesPrecisamos incorporar de manera estable un/a Consultor/a de RRHH en nuestra oficina ubicada en Lleida.En dependencia directa del/la Director/a de la oficina y trabajando en equipo con tus compañeros, tus principales responsabilidades serán la gestión de diferentes procesos de selección, comunicación con los clientes, atender las necesidades de los trabajadores y realizar la gestión administrativa del personal contratado, ofreciendo un servicio orientado a las personas. ¿Qué podemos ofrecerte?- Posición estable e incorporación directa por empresa, así como formación continuada.- Formar parte de una empresa con una sólida trayectoria y referente en su sector.- Horario laboral a jornada completa de 9h a 18h de lunes a viernes (posibilidad de flexibilidad a coordinar con el equipo).- Retribución salarial a concretar en función de valíaSi eres una persona proactiva, empática, que le gusta trabajar de cara al público, tienes una alta capacidad de autonomía, y, sobre todo, tienes ganas de desarrollarte en el sector de los RRHH ¡nos gustaría conocerte! ¿Por qué IMAN Temporing? Ofrecemos a nuestros empleados la oportunidad de ser emprendedores – valorando y respetando sus ideas - como valor fundamental de nuestra cultura.¡Te estamos esperando!

Grupo Crit selecciona para importante grupo del sector de la automoción un/a Director/a de Posventa para Sevilla. Las principales funciones del Director de Posventa; -Rentabilizar el área de Posventa definiendo una estrategia adecuada, así como el análisis, la supervisión y el control de los resultados económicos. -Definir, implementar y controlar los procesos del área de la Posventa. -Generar y analizar los indicadores clave del área y definir acciones de mejora para conseguir la máxima sastifacción de los clientes. -Dirigir y gestionar al equipo de Posventa.

Crearte Consulting busca para incorporación en plantilla de una multinacional del sector de construcción, ingenieros de estudios y ofertas de instalaciones para edificación. Te incorporarás en la delegación central de Málaga, reportando al director de la misma. Tus funciones serán:- Preparar las ofertas de los diferentes procesos de licitación.- Pedir las ofertas y comparativas pertinentes a subcontratas y proveedores en colaboración con el área de compras.- Realizar el seguimiento de las ofertas realizadas y tener trato directo tanto con proveedores como con clientes.- Dar soporte técnico al departamento de producción durante la fase de ejecución y supervisión de los trabajos proyectados en la fase de diseño.- Realizar las diferentes gestiones y legalizaciones de los proyectos técnicos redactados.- Analizar los costes internos de producción, así como la redacción de proyectos y análisis de los resultados de los procesos de licitación con su reporte de conclusiones.- Realizar el seguimiento de las instalaciones en las diferentes obras que tengas asignadas, que serán cerca de 20 obras de gran envergadura. Lo que te ofrecerán, será:-Contrato estable en empresa multinacional en continuo desarrollo.-Trabajo en instalaciones de alta tecnología con los mayores estándares de calidad.-Formación interna/externa en diseño, dimensionamiento y cálculo de instalaciones.- Tendrás coche y kilometraje

Empresa líder mundial en el sector de la señalización ferroviaria con más de 45 años de historia, precisa incorporar a un/a Ingeniero/a de aplicaciones con nivel de inglés alto, para las oficinas situadas en el Vallès Occidental.

En dependencia del Project Manager tus funciones y responsabilidades serán:
- Realizar el proyecto de ingeniería de aplicación adaptando los productos propios o de terceros a las necesidades técnicas del cliente y del desarrollo de proyectos.
- Diseño de cableados y equipos de campo.
- Colaborarás en la customización de los productos propios a las necesidades del proyecto.
- Desarrollo de manuales de instalación, aplicación y mantenimiento.
- Redacción de planes de pruebas, redacción de documentación para los estudios de seguridad.
- Dar soporte al área comercial en la elaboración de ofertas y asistiendo a primeras visitas con el cliente para resolver dudas técnicas y definir funcionalidades del producto a medida de las necesidades del cliente.
- Informar al Product Manager, Director Técnico o Comité de Dirección, cuando sea nombrado Jefe de Proyecto y se le requiera, del estado de la situación de los proyectos.
- Responsable de la subcontratación y supervisión de empresas para la obra civil y montaje del equipamiento fabricado.
- Realización del protocolo de pruebas, supervisión y asistencia a la puesta en servicio del sistema.
- Cumplimiento de la política de calidad y medio ambiente de la empresa.
- Comunicar cualquier incidente/anomalía que se detecte en el desarrollo de su trabajo en materia de Seguridad y Salud del Trabajo.
- Velar por el uso correcto, mantenimiento y responsabilidad de los equipos de protección individual y colectivos.

Se requiere:
- Conocimientos en sistemas eléctricos/electrónicos y/o programación de PLC's.
- Experiencia en la ejecución de instalaciones y obras de señalización ferroviaria.
- Dominio del AutoCAD.
- Persona empática y asertiva, comunicación efectiva, gestión del tiempo, resolución de problemas y conocimientos técnicos relevantes.
- Capacidad analítica, de trabajo en equipo y de manera autónoma.
- Proactividad, planificación, organización, coordinación, compromiso y responsabilidad.

Se ofrece:
- Trabajo estable con contrato indefinido.
- Formar parte de una empresa líder del sector ferroviario en proceso de expansión.
- Desarrollo profesional, formación y mejora continua.
- Buen ambiente de trabajo.
- Modalidad de trabajo híbrida.
- Horario intensivo de lunes a viernes de 7:00h a 15:00h.

Seleccionem director/a de postvenda per a important empresa del sector nàutic ubicada al Baix Empordà. Extraordinària oportunitat per a desenvolupar el projecte acompanyat/da de grans professionals.


Tasques:
-Gestió d'equip (10 persones)
-Organització de l'equip: horaris, cites, planificació de recanvis, ordres de treball, resolució d'incidències, etc.
-Atenció al públic (presencial, telefònic i correus)
-Gestió i tramitació de garanties
-Gestions administratives: Presentació de pressupost i emissió de factures, oferint els serveis i productes de què disposa l'empresa.
-Servei postvenda en el sector naval (gestió d'incidències, seguiment de compres, manteniment, reparacions, etc)


Es requereix:
-Persona amb capacitat de lideratge, treball en equip i compromís.
-Persona organitzada, flexible, amb iniciativa i resolutiva.
-Molt bona comunicació amb clients, gerencia, altres departaments i proveïdors.
-Domini del paquet Office i Excel


S'ofereix:
-Estabilitat laboral.
-Jornada completa.
-Atractiu paquet salarial.